员工对推迟提高最低工资感到失望

　　

　　

　　维尔京群岛的一些雇员对金融服务部（Ministry of Financial Services）最近推迟原定于11月30日生效的最低工资上调计划表示失望。

　　工资增长将把每小时工资从6美元提高到8.5美元，但在周二的一份出人意料的声明中，政府推迟了加薪，理由是一项未公开的政策问题。

　　在谈到这个问题时，当地一家酒店业的小企业主透露，他们已经在计划实施日期前不久开始向员工支付上调后的税率。现在，他们正在考虑是继续调整还是部分回调。

　　与此同时，一位不愿透露姓名的客服人员今天接受了我们新闻中心的采访，他表示，由于圣诞节临近，推迟发售的时间更让人失望。她说：“有些人可能已经为此做了预算，尤其是在圣诞节期间。”

　　另一位居民质疑政府为什么要宣布涨价，结果却让人失望。“如果这种情况还会发生，为什么要让人们抱有希望呢？”

　　财政部推迟上调的决定主要影响的是最低工资收入者，尽管一些小企业主表示松了一口气。有几家公司指出，在7月份最初的公告发布之前，没有征求他们的意见，他们担心自己是否有能力在加薪的情况下维持运营。

　　总理没有回应

　　自从昨天推迟的消息传出以来，记者试图联系现任监管金融服务的总理兼部长纳塔利奥?韦奕礼博士，但没有成功。他没有回应我们新闻中心关于此事的提问。

　　该部表示，修订后的实施日期将在2025年第一季度宣布。

　　当时的副总理兼金融服务和劳工部长洛娜·史密斯（Lorna Smith）于7月推出了推迟的加薪计划，该计划将把每周工作40小时的最低工资工人的两周收入从480美元提高到680美元，每两周增加200美元。

　　尽管许多员工对加薪表示欢迎，认为这是一项早该采取的应对生活成本上涨的措施，但对其对物价和小企业财务可持续性的潜在影响的担忧依然存在。

　　这一调整是在2023年的社会援助报告中提出的，该报告强调了解决维尔京群岛工资停滞问题的必要性。公众将在明年初等待有关实施时间表的进一步更新。